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Formation au DCG

Paris Lille Lyon

Le DCG (Diplôme de Comptabilité et de Gestion) constitue la première étape du cursus d’Expertise-Comptable, qui se déroule sur huit ans au total.

Il est possible d’intégrer la formation directement après le Baccalauréat et ainsi d'effectuer une entrée en première année. L'accession après un BTS / DUT permet, elle, d'entrer directement en en seconde année. Composée d’une dizaine d’UE (unités d’enseignement), la formation au DCG se déroule en trois ans et confère le grade de Licence. Les épreuves sont organisées par l’État.

Au sein de l’ENGDE, dès la première année, le cursus de formation au DCG peut être suivi en alternance. L'alternance est un rythme qui permet à l'étudiant d'être rapidement confronté à la réalité pratique de son futur métier. Au-delà du réseau qu'il se construit, il se verra confié diverses missions qui lui permettront de réellement maîtriser les compétences techniques de sa filière. La formation au DCG de l'ENGDE forme ses étudiants à l'acquisition des compétences suivantes :

  • Maîtriser les principes nécessaires à l’élaboration des documents comptables, fiscaux et de gestion afin d’aider à la prise de décision en entreprise, ou en cabinet.
  • Se former à la pratique de la comptabilité analytique et être capable d’utiliser les outils informatiques de gestion.
  • Acquérir les connaissances nécessaires à l’élaboration de solutions concrètes à la survenance de problématiques juridiques.

Le titulaire d’un DCG est destiné à assurer la gestion comptable et financière d’une organisation, que ce soit au sein même de l’entreprise, en tant que salarié, ou de façon externalisée, au sein d’un cabinet. Il est autonome dans ses tâches et responsable de la pertinence de l’information comptable, juridique et financière délivrée. A l'obtention de votre DCG vous pourrez postuler aux emplois de la filière comptable ou financière, ou poursuivre dans les études de l'Expertise-Comptable. Un collaborateur titulaire du DCG est un partenaire polyvalent, qui doit maîtriser un certain nombre de techniques dans le domaine de la fiscalité, de la gestion et de la comptabilité. Il doit être à l'aise avec les nouvelles technologies et les logiciels de gestion actuels ainsi que faire preuve d'une solide base juridique.

Les perspectives professionnelles sont multiples, une bonne formation au DCG et l'obtention du diplôme garantissent une bonne insertion professionnelle dans des emplois comme :

  • Responsable comptable et financier d'une structure type PME.
  • Chef comptable dans une entreprise.
  • Assistant contrôleur de gestion.

Dans le cadre de la poursuite de vos études dans la filière d'Expertise-Comptable, le DCG est le premier jalon nécessaire à l’inscription à la formation du DSCG, qui confère un niveau Master. Ce diplôme est lui-même une condition obligatoire au passage des épreuves du DEC.

Ce cursus comprend 65 jours de cours par an.

Cette formation est aussi accessible en apprentissage via Parcoursup pour le campus de Paris, sous l'intitulé DCG : https://www.parcoursup.fr/. Pour accéder au calendrier Parcoursup, cliquez ici.

Programme :

Le programme sur 3 ans couvre l’ensemble des UE nécessaires au passage du DCG. Le titulaire du diplôme est destiné à assurer la gestion comptable et financière d’une organisation. Doté de solides compétences techniques, il est responsable de la pertinence de l’information comptable, juridique et financière délivrée. Le DCG correspond à 180 crédits ECTS.
DCG
Diplôme de Comptabilité et de Gestion
Le DCG, délivré depuis 2008, confère le grade de licence. Il est délivré par l’État et est régi par le décret n° 2012-432 du 30 mars 2012 relatif à l’activité d’expertise comptable (Journal Officiel du 30 mars 2012).
Programme :
Le programme sur 3 ans couvre l’ensemble des UE nécessaires au passage du DCG. Le titulaire du diplôme est destiné à assurer la gestion comptable et financière d’une organisation. Doté de solides compétences techniques, il est responsable de la pertinence de l’information comptable, juridique et financière délivrée. Le DCG correspond à 180 crédits ECTS.
1 ère année
2e année
3e année
UE 1
  • Introduction au droit
    Coefficient : 1 / Crédits ECTS : 14
UE 5
  • Économie contemporaine
    Coefficient : 1,5 / Crédits ECTS : 14
UE 8
  • Systèmes d’information de gestion
    Coefficient : 1,5 / Crédits ECTS : 14
UE 9
  • Comptabilité
    Coefficient : 1 / Crédits ECTS : 14
UE 12
  • Anglais des affaires
    Coefficient : 1 / Crédits ECTS : 14
UE 13
  • Communication professionnelle (stage 1 mois)
    Coefficient : 1 / Crédits ECTS : 12
LES PLUS
  • Mathématiques financières
  • Entraînement aux épreuves
UE 2
  • Droit des sociétés et des groupements d'affaires
    Coefficient : 1 / Crédits ECTS : 14
UE 4
  • Droit fiscal
    Coefficient : 1 / Crédits ECTS : 14
UE 6
  • Finance d’entreprise
    Coefficient : 1 / Crédits ECTS : 14
UE 10
  • Comptabilité approfondie
    Coefficient : 1 / Crédits ECTS : 14
UE 12
  • Anglais appliqué aux affaires
    Coefficient : 1 / Crédits ECTS : 14
UE 13
  • Communication professionnelle (stage 1 mois)
    Coefficient : 1 / Crédits ECTS : 12
LES PLUS
  • Business English
  • Entraînement aux épreuves
UE 3
  • Droit social
    Coefficient : 1 / Crédits ECTS : 14
UE 7
  • Management
    Coefficient : 1,5 / Crédits ECTS : 14
UE 11
  • Contrôle de gestion
    Coefficient : 1,5 / Crédits ECTS : 14
UE 12
  • Anglais appliqué aux affaires
    Coefficient : 1 / Crédits ECTS : 14
UE 13
  • Communication professionnelle (stage 1 mois)
    Coefficient : 1 / Crédits ECTS : 12
UE 14
  • LV2 optionnelle (espagnol, italien ou allemand)
    Coefficient : 1
LES PLUS
  • Business English
  • Coaching intensif - Soutenance UE 13

Modalités d'évaluation - contrôle continu et évaluation finale

Le contrôle continu est organisé par les professeurs sur la période d’enseignement. Il peut être constitué de :

  • Contrôles portant sur les sujets étudiés en cours
  • Cas pratiques à l’écrit ou à l’oral
  • Travaux de recherche et/ou de présentations orales à réaliser individuellement ou en groupe
  • Un examen blanc (a minima) par matière et par semestre sera organisé afin de mettre les étudiants dans les conditions de l’examen officiel

L’évaluation finale (examen officiel) est le seul élément qui sera pris en compte pour l’obtention du diplôme. Selon l’UE, elle peut consister en :

  • Une épreuve écrite portant sur l'étude d'une ou de plusieurs situations pratiques et/ou le commentaire d'un ou plusieurs documents et/ou une ou plusieurs questions
  • La rédaction d’un rapport d’activité ou d’un mémoire de recherche, puis la soutenance orale de celui-ci
  • La soutenance orale d’un exposé (Anglais des Affaires en DSCG)

Rythmes et contrats d'alternance

L’ENGDE propose des rythmes conçus pour répondre aux besoins des entreprises. À travers l’alternance et les stages, les étudiants sont immédiatement confrontés au monde du travail au sein des cabinets, entreprises, PME et institutions.

En fonction de l'année, les rythmes sont différents et adaptés pour optimiser l'alternance entre les cours et la mission en entreprise.

Les UE peuvent également être suivies à la carte, les rythmes sont alors les mêmes que dans le cadre de la formation en initial.

Découvrir les contrats
1ère année
2e année
3e année
1ère année
Formation initiale
SEPT OCT NOV DEC JANV FEV MARS AVR MAI JUIN JUIL AOÛT
De Septembre à Mai

2 jours école + sessions d'approfondissement par semaine

De Mai à Juin

Stage temps plein

Formation Alternance
SEPT OCT NOV DEC JANV FEV MARS AVR MAI JUIN JUIL AOÛT
De Septembre à Mai

2 jours école / 3 jours entreprise

2e année
Formation initiale
SEPT OCT NOV DEC JANV FEV MARS AVR MAI JUIN JUIL AOÛT
De Septembre à Mai

2 jours école + sessions d'approfondissement par semaine

De Mai à Juin

Stage temps plein

Formation Alternance
SEPT OCT NOV DEC JANV FEV MARS AVR MAI JUIN JUIL AOÛT
De Septembre à Mai

2 jours école / 3 jours entreprise

3e année
Formation initiale
SEPT OCT NOV DEC JANV FEV MARS AVR MAI JUIN JUIL AOÛT
De Septembre à Mai

2 jours école + sessions d'approfondissement par semaine

De Mai à Juin

ÉPREUVES DCG

Formation Alternance
SEPT OCT NOV DEC JANV FEV MARS AVR MAI JUIN JUIL AOÛT
De Septembre à Mai

2 jours école / 3 jours entreprise

De Mai à Juin

ÉPREUVES DCG

Exemple de missions en alternance

NATHAN L.,
2EANNÉE
Contrat de Professionnalisation
Assistant comptable
Chez ORANGE BUSINESS SERVICES
GABRIEL A.,
3EANNÉE
Contrat de Professionnalisation
Global Compliance Practice
Chez KPMG
JULIAN T.,
2EANNÉE
Contrat de Professionnalisation
Assistant comptable
Chez VEF INFRASTRUCTURES TELECOMS MANAGEMENT
VALÉRIE J.,
1EANNÉE
Contrat de Professionnalisation
Comptable
Chez HERMES SELLIER
MATHILDE G.,
3EANNÉE
Contrat de Professionnalisation
Alternante expertise comptable
Chez PRIMEXIS

Poursuite d’études

À l’issue de sa formation l’étudiant peut poursuivre le Programme Expertise Comptable en intégrant la préparation au DSCG. Il peut également intégrer l’un des Mastères du Programme Grande École.

Insertion professionnelle

Débouchés
  • Comptable en entreprise
  • Contrôleur de gestion
  • Gestionnaire de paie
  • Superviseur en cabinet d’expertise comptable
Salaire moyen du premier emploi
31k€

Le service des anciens

Avec plus de 25 500 anciens, le réseau GES Alumni constitue une vaste communauté grandissante à laquelle appartient l’ENGDE. Les missions du Service Anciens sont d’accompagner les diplômés dans leur carrière, maintenir le lien avec les étudiants, soutenir la création d’entreprise et développer la visibilité de l’école. A l’issue de nos formations, les étudiants de l’ENGDE peuvent, avec confiance en soi, accéder à des fonctions d’encadrement.

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FORUM DE RECRUTEMENT POUR LES JEUNES ET FUTURS DIPLÔMÉS

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CLUB ENTREPRENEURS

«GES ENTREPRENEURS»

Plus de
20

ÉVÈNEMENTS ORGANISÉS PAR AN

25 500

ANCIENS GES

200